1. Проявляй инициативу
Это не значит, что ты должен лезть абсолютно во все дела предприятия. Достаточно предлагать свою кандидатуру, если будет появляться новый проект, клиент или задание. Каким бы сложным ни показалось задание, ты должен иметь позицию «Да, я справлюсь». Пока коллеги будут думать о том, насколько трудна задача и стоит ли за неё браться, ты уже перехватишь инициативу. Это произведёт впечатление на начальника и выделит тебя из толпы. Да, задача может оказаться сложной, но невыполнимых миссий не существует. Том Круз это уже 6 раз доказал, так что и у тебя получится. Такой рискованный подход поможет не только впечатлить начальника, но и повысить собственную планку: вряд ли после успешного выполнения тебя вновь бросят на простые проекты и задачи.
2. Приходи на работу раньше
Поговорим начистоту: давая себе послабление в виде 4–5 будильников, ты не сможешь добиться успеха. Ну поспишь ты на полчаса больше, и что? Энергия тебя переполнять не станет, а вот на работоспособности это скажется. Если придешь на работу раньше положенного, у тебя будет больше шансов разбудить мозг до того, как на него обрушится шквал заданий и поручений. Ты сможешь спокойно выпить кофе, просмотреть почту и постепенно разогнаться для работы. Пока остальные будут сонно подтягиваться к своим рабочим местам, ты уже будешь в полной боевой готовности. Видя это, босс поймёт, что ты серьёзный и пунктуальный человек, что будет плюсиком в любом положении.
3. Не бойся задавать вопросы и критиковать
Если на совещании тебе что-то непонятно, а уточнять это ты не хочешь, чтобы не показаться глупым, то это будет всё равно что искать клад, имея половину карты. Важно примечать детали и нюансы, чтобы понимать, как лучше всего достичь поставленных целей. Не задавая вопросы, ты лишаешь себя такой возможности и остаёшься безучастным. Поэтому не бойся поднимать руку, если тебе действительно что-то непонятно. Такая вовлечённость покажет боссу, что тебе не всё равно и ты стараешься лучше разобраться в сложившейся ситуации. Это будет обоюдовыгодно как для твоего положения, так и для решения задачи. Чтобы не казаться позером, обязательно делай пометки и записи, которые помогут сориентироваться и не упустить ничего важного.
Касательно критики: да, начальство не любит, когда ему перечат, но если твоё мнение будет обосновано и подкреплено фактами, боссу придётся его признать. Более того, ты покажешь свою компетентность и знание отрасли, что заставит руководство считаться с твоим мнением и нуждаться в нём. Да, это потребует усилий: нужно быть в курсе дел отдела и компании, следить за нововведениями и конкурентами, а главное — желаниями клиентов. Имея аргументированное мнение, ты сможешь без страха заявлять о своем несогласии и направлять русло дел в нужное направление.
4. Не скрывай свои амбиции
Дай боссу понять, что не планируешь всю жизнь сидеть на одной должности. Такой шаг должен быть подкреплён уверенностью в себе и своих силах, иначе это будут лишь слова. Да и стремиться с порога в президенты мира тоже не стоит — разграничь этапы и следуй им. Не нужно пытаться перепрыгнуть их, лишь бы быстрее достичь карьерных высот. Каждый этап должен подкрепляться опытом и навыками. Если ты понимаешь, что их достаточно, чтобы перейти на следующий уровень, донести это и до босса. Имея четкое представление о своих возможностях, ты станешь не просто желающим, а настоящим претендентом, способным сделать рабочий процесс эффективнее. Босс предпочтёт повысить того человека, который точно знает, чего он хочет достичь.
Вопросы, которые ты должен задавать себе на каждом этапе своей карьеры
5. Исправляй ошибки, а не оправдывайся
Все совершают ошибки, это нормально. Более того, они необходимы, чтобы становиться лучше. Машину времени ещё не изобрели — избежать совершения допущенной ошибки невозможно. Но ты можешь приложить усилия, чтобы исправить её. Если у тебя получится, то начальство поймёт, что ты можешь сориентироваться в экстренной ситуации и найти выход из сложного положения. Если же не получится — имей мужество признать свою вину. Это и называется ответственностью, которую босс также может оценить.
6. Следи за внешним видом
Твой внешний вид — одна из важнейших составляющих того, как окружающие тебя воспринимают. Из него складывается твой имидж. Если ты не асоциальный мизантроп, который делает всё, чтобы люди не контактировали с ним, твоя внешность должна быть опрятной или хотя бы не отталкивающей. Следи за стрижкой, чистотой одежды и запахом. Это всё позволяет подсознательно расположить к себе других людей, и начальство в том числе. У тебя будет больше шансов получить повышение, если будешь всегда иметь представительный и аккуратный вид. Чем выше должность, тем важнее встречи, которые тебе придётся проводить. Ты становишься лицом своей компании.
7. Следи за своей эффективностью
Все эти советы будут работать, если ты хорошо справляешься со своими основными обязанностями. Если будешь выполнять работу на отвали, не укладываясь в сроки, тебе не поможет ни внешний вид, ни конструктивная критика, ни тем более инициативность. Они должны дополнять уже имеющиеся положительные качества, где продуктивность должна быть на первом месте.
Комментарии
(0)