Вопрос
Привет, дорогая редакция Brodude! Во-первых, спасибо за то, что вы делаете. Во-вторых, вы лучший интернет-журнал, да и не только интернет, который я только встречал! У меня вопрос, который я бы хотел задать своему более опытному в этой теме товарищу, но таковых у меня не имеется, поэтому задам его вам. Встречаюсь с девушкой, отношения серьезные. Она, как мне кажется, будет неплохой женой. Работаем мы в одной организации, в одном отделе. Я пришел в эту компанию позже, собственно, там и познакомились. Я работаю дома, она – в офисе. Она немного старше меня по должности, но не руководитель. Специфика работы такова, что я могу месяцами не общаться и не видеться со своим руководителем. Сейчас девушку собираются повышать, и она станет моим непосредственным начальником. Что думаете по этому поводу? Выживут ли эти отношения? Стоит ли мне менять работу? На данный момент на наши отношения никак не влияет то, что она немного выше по должности: решения принимаю я, в кафе, ресторанах, кино и т.д. расплачиваюсь я, живем у меня, управлять собой не позволяю, да она и не хочет. Я потому и считаю ее неплохой женой в будущем, что она не пытается быть главной в отношениях. Заранее спасибо за ответ!
Ответ
Привет, дорогой и уважаемый читатель! Мы адово рады, что ты обратился со своей проблемой к нам, так как некоторое мнение по твоему вопросу у нас имеется. Оно исходит из опыта поколений, личного опыта и застольных бесед с людьми, которые через всё это дело прошли.
Ну смотри, дружище. Работа с членами семьи – непростая задача. Нужна четкая иерархия, четкое распределение обязанностей, которые никем не будут оспариваться. Иначе любое дело развалится на кусочки, пожрет само себя в череде бесконечных конфликтов. Когда смешиваешь карьеру с личным, то выходит всегда не очень – прими это как факт. Если у вас ещё не сформировавшиеся отношения, то дело ещё серьёзнее, будто прогулка по минному полю. Неправильный шаг, и вот ты наблюдаешь яркий полет своих конечностей в воздухе. Но у тебя вроде всё отлично, да и живете вы вместе, а значит не вчера повстречались.
Если говорить прямо, то основная боль от такого положения, где тобою командует твоя же избранница, смущает больше мужиков, нежели дам. Не знаю почему так. Наверняка дело в традициях, а может даже в инстинктах. Твоей девушке, если уж она и станет твоим начальником, всё равно придется отдавать тебе распоряжения, проверять твою работу. Ей также будет не в кайф, на первых порах. Она ведь не совсем понимает, как взаимодействовать с тобой в таком ключе. Кто ты для неё? Сотрудник или будущий муж? И вот тут рождается почва для конфликтов. Люди, порой, не могут перестроится на рабочие рельсы, а потом вернуться на домашние. Всегда существует вероятность, что твоя подруга будет приносить «рабочий настрой» в квартиру, а то и в постель, а ты тем временем будешь от этого дико кипятиться. От этого мы тебя не застрахуем, тут надо разбираться именно c пассией, причем тебе.
Но вот заканчивать отношения точно не стоит. Особенно, если ты имеешь на неё такие серьёзные виды. Попробуй для начала придерживаться той тактики, которую ты использовал до этого момента. Она нам кажется отличной. Девушка, по твоим же словам, изначально не позиционирует себя главной в отношениях, а значит вряд ли ты вообще будешь серьёзно задумываться о смене работы.
Вообще, откроем для тебе небольшой секрет. Подкаблучники – это не случайные парни, которые оказались под «сильной» женщиной. Совсем нет. Это парни, которые не проявляли инициативы, не имели амбиций, были слабым звеном в отношениях изначально. Только в таких условиях женщина может занять сразу две ниши, сузив твою личность до размера таракана, причем полудохлого. То есть, твоя боязнь встать на вторые роли оправдана лишь в том случае, если ты умудришься запустить себя во всех личностных смыслах – касаемо карьеры, интеллекта и физического развития. И последний совет: просто оставайся мужчиной.
Комментарии
(4)Именно поэтому мой бизнес с отцом развалился за 4 месяца :)
О, мне есть что сказать по этому поводу. Я — бывший босс моего любимого мужчины. Дело было так: меня назначили на новую должность, он был моим косвенным подчиненным. Благо, мы ровесники. Мы даже ссорились иногда — он категорически не соблюдал субординацию, и мог ляпнуть что-то лишнее, я вспыхивала. Но как только его перевели в другой отдел — он начал за мной ухаживать и через 3 месяца мы таки пали друг другу в объятия. Сейчас я думаю — могли бы случиться у нас отношения, если бы нас не развели по разным отделам? Не факт… Но если да, легко ли было бы вместе работать? Ой нет…
Позволь от всего сердца дать тебе несколько советов:
1.Не переносите рабочие отношения домой. И наоборот. Всё, что происходит на работе — должно оставаться на работе. Проблемы, нерешенные задачи. Воспринимай это как ролевую игру. На работе между вами ничего нет: она выполняет свои функ Источник статьи: мужской журнал BroDude.ru ции, ты свои. Если вы оба будете об этом помнить — избежите мноооогих проблем.
2.Не ревнуй её к работе/карьере. Помни, что для неё положение босса тоже не слишком удобно, и, наверняка, она по этому поводу рефлексирует с подругами за рюмкой чая. Я очень благодарна своему мужчине, что он мне не поминает моих «руководящих» ошибок, и вообще никогда не вворачивает, что «ты ж большой начальник!». Меня бы это очень обидело. И выдало бы, что у него есть комплексы по этому поводу.
3.Поменяй работу. Парень, сорри, но работу лучше поменять. Она может обижаться на тебя за рабочие ошибки. Ты на неё — за то, что она тебя прессует. Коллеги попрекать вас неуставными отношениями. В общем, шансов испортить себе жизнь оооооочень много. По возможности — меняй работу.
Удачи тебе. Верю, что карьера не помешает вашим отношениям. Всё же, мы не в гребанном «Москва слезам не верит».
О, мне есть что сказать по этому поводу. Я — бывший босс моего любимого мужчины.
Дело было так: меня назначили на новую должность, он был моим косвенным подчиненным. Благо, мы ровесники. Мы даже ссорились иногда — он категорически не соблюдал субординацию, и мог ляпнуть что-то лишнее, я вспыхивала. Но как только его перевели в другой отдел — он начал за мной ухаживать и через 3 месяца мы таки пали друг другу в объятия. Сейчас я думаю — могли бы случиться у нас отношения, если бы нас не развели по разным отделам? Не факт… Но если да, легко ли было бы вместе работать? Ой нет…
Позволь от всего сердца дать тебе несколько советов:
1.Не переносите рабочие отношения домой. И наоборот. Всё, что происходит на работе — должно оставаться на работе. Проблемы, нерешенные задачи. Воспринимай это как ролевую игру. На работе между вами ничего нет: она выполняет свои функ Источник статьи: мужской журнал BroDude.ru ции, ты свои. Если вы оба будете об этом помнить — избежите мноооогих проблем.
2.Не ревнуй её к работе/карьере. Помни, что для неё положение босса тоже не слишком удобно, и, наверняка, она по этому поводу рефлексирует с подругами за рюмкой чая. Я очень благодарна своему мужчине, что он мне не поминает моих «руководящих» ошибок, и вообще никогда не вворачивает, что «ты ж большой начальник!». Меня бы это очень обидело. И выдало бы, что у него есть комплексы по этому поводу.
3.Поменяй работу. Парень, сорри, но работу лучше поменять. Она может обижаться на тебя за рабочие ошибки. Ты на неё — за то, что она тебя прессует. Коллеги попрекать вас неуставными отношениями. В общем, шансов испортить себе жизнь оооооочень много. По возможности — меняй работу.
Удачи тебе. Верю, что карьера не помешает вашим отношениям. Всё же, мы не в гребанном «Москва слезам не верит».
Я — бывший босс моего парня.
Сочувствую автора вопроса. Лучше увольняться)